מרגי על הקצין שהתעלל בחרדים בכלא 4: “לסלק אותו ולהכניס לכלא”

הוועד נגד עינויים חשף: סגן אדיר מלכה, מפקד הבידוד בכלא 4, התעלל בעצור חרדי • אבל העונש שקיבל היה קל במיוחד • ח"כ יעקב מרגי פנה לשר הביטחון, הרמטכ"ל, קצין המשטרה הצבאית והפרקליט הצבאי: להדיח את הקציןולהעניש אותו בחומרה • במקביל הגיש הצעה דחופה לסדר היום
אריה ריבקינד
י"ג סיון התשע"ז / 07.06.2017 14:01

בעקבות הפרסומים בכלי התקשורת על קולת העונש של מפקד הבידוד בכלא 4, סגן אדיר מלכה, פנה יו”ר ועדת החינוך התרבות והספורט, ח”כ יעקב מרגי – לשר הביטחון, הרמטכ”ל, קצין המשטרה הצבאית הראשי והפרקליט הצבאי, בבקשה להדיח את הקצין משירות צבאי, ולבחון בשנית את ההליך המשמעתי כנגדו.

במקביל הגיש ח”כ מרגי הצעה דחופה לסדר היום לדיון במקרה החמור.

 כפי שדווח בחרדים10, צעיר חרדי נכלא בכלא 4 ועבר התעללות קשה מצד מפקד כליאה במקום. מדובר בקצין סגן אדיר מלכה, ששירת בכלא 4 וכיום משרת בבית הדין הצבאי ביפו.

המקרה ארע לפני כשנה, והמידע הגיע בעקבות פניה של הצעיר החרדי לוועד הציבורי נגד עינויים בישראל – שהתלוננו  בשם העצור למצ”ח.

למרות חומרות המעשה והודאתו של הקצין,  בהליך משמעתי נגזרו על הקצין 10 ימי מחבוש על תנאי בלבד, ומפקדיו לא מצאו לנכון להעבירו מתפקידו או להורידו בדרגה.

 בפרקליטות הצבאית הודו כי הקצין “חרג מסמכותו”, “השתמש באלימות שחורגת מכוח הסביר”, וכי הטיח את ראשו של הקרבן בקיר ללא סיבה מוצדקת.

הוועד הציבורי נגד עינויים בישראל הגיש תלונה נוספת של צעיר חרדי, שעבר גם הוא התעללות חמורה ועינויים על-ידי אותו קצין. כחלק מההתעללות הפגינו הקצין המתעלל וחיילים נוספים במתקן הכליאה זלזול ברגישותם הדתית של הקרבנות, כמו אי מתן גישה לספרי קודש ולתפילין.

בעקבות הפרסומים, כתב ח”כ יעקב מרגי: “לטעמי מדובר באירוע חמור, לפיכך קולת העונש מעבירה מסר לדרגי הפיקוד הזוטרים כי הכאה והתעללות בעציר תסתיים בלא כלום.

“אנו כמחוקקים וכחלק מהחברה בישראל לא יכולים להשלים עם המשך שירות של קצין אלים. ואין מקום להמשך פיקוד לקצין  זה בצה”ל. על המשטרה הצבאית מוטלת חובה לסלקו לאלתר ולקיים דיון חוזר בעניינו ולהטיל ענישה כבדה יותר אשר תכלול עונש מאסר בפועל”.

המכתב נשלח לשר הביטחון אביגדור ליברמן, הרמטכ”ל רא”ל גדי אייזנקוט, קצין המשטרה הצבאית תא”ל רן כוכב, והפרקליט הצבאי הראשי תא”ל שרון אפק.

הדפס כתבה

תגובות

הוסף תגובה חדשה
אין תגובות